高原情韵筑暖巢

在青海大柴旦这片广袤无垠且充满挑战的高原旷野之上，水电十五局的建设团队就像戈壁滩上的骆驼刺一般，即便环境恶劣，也深深扎根、顽强生长。

他们正挥洒着热血与汗水，徐徐书写着一段如诗如画般温暖而又动人的绚丽华章。在为大柴旦建设全力奉献的同时，用心筑起职工之家。那是温暖的港湾，是坚强的后盾，让职工们在高原的艰苦中，感受到无尽的关怀与力量，宛如高原上绽放的格桑花，散发着温馨与希望的光芒。

馨居筑梦暖高原  打造舒适生活空间

当水电十五局的项目部在柴达木盆地戈壁滩腹地——大柴旦扎根之时，建设标准化营地的目标便已确立，他们要让企业的卓越形象在这片土地上闪耀。从营地基础设施建设的策划伊始，每一个细节都凝聚着对职工们的关怀。

走进营地宿舍区，29间宿舍整齐排列。每间宿舍最多安排3人，内部设施一应俱全。床铺上的被褥柔软舒适，衣柜、桌椅摆放有序，淋浴间干净整洁。职工李斌虎笑着说：“这宿舍条件真不错，住得舒服，工作起来也更有劲儿了。”在这里，职工们结束了一天的辛勤工作后，能享受到舒适的休息环境，为第二天的奋斗积蓄能量。

职工食堂里，桌椅、冰柜、消毒柜、餐具柜等设备齐全。1名管理员和4名厨师精心为大家准备着美味可口的饭菜。每天，食堂里都弥漫着饭菜的香气。“今天有我最爱吃的红烧肉呢！”一位职工开心地说道。为了让职工们吃得满意，食堂的工作人员可谓是煞费苦心，不断调整菜品，满足大家的口味需求。

会议室不仅是开会的场所，还兼具职工夜校功能。在这里，职工们可以参加各种培训和学习活动，提升自己的专业技能。厨房、洗浴间等设施布局合理，极大地方便了职工的日常生活。营地中，还购置了丰富多样的活动器材，篮球场上，职工们奔跑跳跃，挥洒着汗水；羽毛球场上，你来我往，好不热闹；跳绳、乒乓球等活动也深受大家喜爱。网络Wi-Fi全覆盖，让职工们在工作之余能与外界保持紧密联系。2023年采购的净水器保障了职工的饮水安全，2024年采购的空气能采暖设备则让职工们在寒冷的冬季也能感受到温暖。

在一次重要节日的篮球赛上，职工们激烈角逐。队员们在球场上飞奔，传球、投篮一气呵成。现场气氛热烈，观众们的欢呼声此起彼伏。队员贾生沂兴奋地说：“这样的活动不仅能锻炼身体，还能增进同事之间的感情，太棒了！”项目工会注重职工文化建设，在各种节日组织丰富多彩的文体活动，三八节开展慰问活动，业余时间还有跳棋、五子棋、象棋等娱乐活动，让职工们的业余生活丰富多彩。

工会小组长孟涛深情地说：“我们成立工会工作小组，就是为了更好地服务职工，让大家在这偏远的地区也能感受到家的温暖。”这些硬件设施的完善，为职工们在高原上打造了一个舒适的家园，让他们能够安心工作、快乐生活。

关爱如光护高原  守护职工身心健康

在高原高海拔地区，稀薄的空气、强烈的阳光和恶劣的气候条件，给在这里工作的职工们带来了诸多健康挑战。然而，在水电十五局青海大柴旦项目中，项目工会却如同一盏温暖的明灯，照亮着职工们的健康之路，用心守护着每一位高原奋斗者。

健康体检是保障职工健康的重要防线。2023年8月的一个清晨，阳光刚刚洒在大柴旦的土地上，项目部的职工们就已在指定地点集合，准备前往体检中心进行健康体检。大巴车内，大家相互交谈着，对这次体检充满了期待。“听说这次体检项目很全面呢，工会真是考虑得周到。”一位职工笑着说。到达体检中心后，职工们有序地进行各项检查，医生们认真细致地为每一位职工服务。2024年5月，又一次的健康体检如期进行，这次体检更加注重对高原环境下职工身体特殊指标的监测。

工会为职工们配备的健康保障用品可谓是一应俱全。在施工现场的休息区，有一个专门的“爱心驿站”，里面摆放着血压监测仪、红景天口服液、氧气、创可贴、速效救心丸和防晒用品等。有一天，职工王田岳在工作时突然感到头晕目眩，他赶紧来到“爱心驿站”。在同事的帮助下，他吸上了氧气，服用了红景天口服液。过了一会儿，他的症状得到了缓解，感激地说：“上次我有点头晕，多亏了工会配备的氧气和药品，才感觉好多了。”

除了健康保障用品，工会还十分注重职工的生活环境。不定期组织的员工食堂和宿舍卫生检查是常态。在一次检查中，工会工作人员发现食堂的某个角落存在卫生死角，立即要求食堂工作人员进行整改。“食品安全和宿舍卫生关乎大家的身体健康，一点都不能马虎。”工会组长严肃地说。食堂工作人员马上行动起来，认真清理卫生死角，确保食堂环境整洁卫生。宿舍里，工会工作人员也仔细检查床铺的整洁度、物品的摆放等，为职工们创造一个良好的生活环境。

“冬送温暖”和“夏送清凉”活动更是成为职工们心中温暖的记忆。在寒冷的冬季，大柴旦的气温骤降，寒风凛冽。工会工作人员早早地准备好了保暖衣物和热饮，送到每一位职工手中。当职工们穿着厚厚的保暖棉衣，手捧着热乎乎的奶茶，脸上洋溢着幸福的笑容。一位职工感动地说：“这份温暖不仅暖了身体，更暖了我们的心。”在施工现场，大家穿着保暖衣物，干劲十足，寒冷似乎也被这份温暖驱散了。

而到了炎热的夏季，高原的阳光更加炽热。工会工作人员及时将清凉的饮品和防暑用品送到职工手中。在施工现场，职工们接过冰爽的饮料和防暑药品，如获至宝。“这防暑用品来得太及时了，在这么热的天气里工作，有了它们，感觉好多了。”职工们纷纷表示。大家在休息时，喝着饮料，感受着工会带来的清凉关怀，疲惫也减轻了许多。

通过一系列实实在在的举措，项目工会处处关爱着职工们的身心健康，让每一位在高原奋斗的职工都能感受到组织的温暖和关怀，在这片充满挑战的土地上，安心工作，为项目建设贡献自己的力量。

权益灯塔耀高原  照亮职工民主之路

民主管理与监督机制如同一座坚实的桥梁，连接着项目部与职工，共同推动着项目的顺利前行。

职工大会是职工们参与项目管理的重要舞台。一次职工大会上，会议室里气氛热烈而庄重。项目负责人首先介绍了近期项目的进展情况以及面临的一些问题，随后鼓励职工们积极发言。职工们纷纷举手，各抒己见。

职工陈楼站起来说：“我觉得在工程进度方面，我们可以优化一下某些施工流程，减少不必要的时间浪费。比如在材料运输环节，合理安排运输车辆的调度，能提高效率。”接着，职工李长福也发言道：“质量安全是重中之重，我建议加强对施工人员的安全培训，定期进行安全检查，确保每一个环节都符合安全标准。”大家围绕工程进度、质量安全、团队协作等方面展开了热烈讨论。

职工李斌虎激动地说：“通过职工大会，我们能真正参与到项目的管理中，感觉自己的价值得到了体现。”在这次职工大会上，大家提出了许多宝贵的建议，项目部都认真记录下来，并在后续的工作中进行研究和落实。

项目部充分利用各种平台保障职工的知情权和监督权。公示栏前，经常有职工驻足查看。上面清晰地公布着人事任免、职工考勤、奖金系数等信息。有一次，职工雷华看到自己的考勤记录有一点疑问，他马上找到相关负责人询问。负责人耐心地解释道：“小王，你看这里，那天你因为参加了一个紧急的项目会议，所以考勤记录有相应的标注。”小王明白了情况后，满意地说：“这样公开透明真好，我们心里都很踏实。”

微信工作群里也是信息交流的活跃平台。项目部会及时在群里发布各种通知和事项说明。有一天，关于一个新的奖金分配方案在群里引起了大家的讨论。职工王田岳在群里发言：“这个奖金系数的设定我有些不太明白，能不能再详细解释一下？”很快，项目部的财务人员就在群里进行了详细的解答，消除了大家的疑惑。

项目部严格贯彻执行公司《“三重一大”事项集体决策制度》。在讨论一个重大项目决策时，领导班子成员和相关部门负责人齐聚会议室。大家各抒己见，从不同角度分析问题。经过充分的讨论和研究，最终作出了科学合理的决策，并规范地记录了会议过程。

走进醒目的公示栏旁，上面如实公布着监督举报电话，还设置了意见箱。职工李斌虎说：“有了这些措施，我们感觉自己的权益有了更坚实的保障，有问题也知道该怎么反映了。”

通过这些举措，水电十五局青海大柴旦项目部营造了良好的民主氛围和监督环境，让职工们真正成为项目的主人，共同为项目的发展贡献力量。

在水电十五局青海大柴旦项目的职工之家中，每一个细节都体现着对职工的关怀，每一个举措都彰显着企业的责任与担当。在这片高原大地上，水电十五局的职工们将继续在温馨的职工之家中，挥洒汗水，追逐梦想，用他们的智慧和力量，铸就更加美好的明天。而职工之家，也将成为他们心中永远的温暖港湾，见证着他们的成长与奋斗，陪伴他们走过每一个春夏秋冬。

情暖大柴旦，共筑职工之家，这不仅仅是一个口号，更是水电十五局在青海大柴旦项目中实实在在的行动和承诺。它让每一位职工都能在高原上找到归属感，在奋斗中感受到关爱，在困难时得到支持。在这样的职工之家的呵护下，水电十五局的建设团队将在大柴旦不断书写属于他们的精彩故事，为建设更加美好的大柴旦做出更大贡献。