富春江畔的“安居画卷”

“上有天堂，下有苏杭”，杭州这座江南水乡以其优美的景色自古以来被誉为人间天堂。电建建筑公司投建的杭州市富阳区春南安置小区建设工程PPP项目（现名“春珑·华裕府”）便坐落于此。作为地方政府高度重视的民生工程，电建建筑公司以质量、责任、党建引领项目建设运营，在富春江畔绘就了一幅和谐温馨的“安居画卷”。

“春珑·华裕府”项目占地面积16.57万平方米，总建筑面积64.79万平方米，是当地单体量最大的惠民工程。投建该项目不仅是优化区域居住环境、助推城市发展的关键举措，更是对集团（股份）公司积极深耕长三角优质区域市场战略的贯彻落实。

责任铸就精品工程

建一项工程，立一座标杆，赢一方民心。

“我想工程能建得快一点，尽快装修，争取早些搬进新房。到时候把爸妈接进新房子，让他们在新家安享晚年！”2019年6月项目启动之初，安置群众陶女士对项目经理李术智表达了她的期待。

在大多数国人心中，家是充满温暖和幸福的字眼，是一个可以慰藉心灵、给人力量的地方。而房子是家的具象表现，承载了人们对家的寄托、希望和幸福向往。群众的期待如同种子般埋进了每一位电建建设者的心里。于是，承担此次投运任务的杭州项目公司迅速召开誓师大会，集结精干力量，倒排工期，挂图作战，全面启动了春南安置房项目的建设工作。

在长达三年的施工过程中，杭州项目公司团队面临着工期紧张、材料供应短缺、台风侵袭、罕见的超长梅雨季以及前所未有的新冠疫情等一系列挑战。尽管如此，项目团队始终秉持高度的责任心和严谨的工作态度，充分发挥团队凝聚力和执行力，共同克服各种困难和挑战，全方位保障项目安全生产有序推进。在建设过程中，项目团队严格依照规范要求，细致落实对复杂地质条件的桩基检测、沉降观测、水位监测以及基坑监测等一系列关键工作，有效预警和及时处理潜在安全隐患，显著降低了施工风险，筑牢了安全防线。同时，项目团队不断优化施工方案，创新施工技术，坚守“科技引领，安全高效”的理念，沿着“智慧工地”的建设路径，积极采用新兴技术、新设备。通过深度融合BIM技术、实测实量机器人等前沿信息技术设备，推动春珑·华裕府项目的全寿命周期管理向更高层次的集成化、标准化和智能化迈进，为“智慧工地”的多元化发展注入了新的活力，提升了工作效率，确保了项目按期顺利竣工。

如今的春珑·华裕府项目，崭新的楼宇间绿化景观错落有致，挺拔的楼体在阳光下熠熠生辉，每一处细节都是电建建筑建设者们汗水的结晶。“拿到新房钥匙后，我们立刻开始装修，终于在春节前搬了进来，实现了全家人的第一个新年愿望。”陶女士眼中满是抑制不住的喜悦，幸福的笑容洋溢在脸上。2022年底，陶女士一家搬入新居，欢度新年，杭州项目公司团队如约兑现了对富阳老百姓的承诺，并以实际行动证明了公司“投建营”一体化专业管理水平。

党建引领项目管理

党建引领，就是要让基层党组织成为凝聚党员群众的“主心骨”，让党员干部成为促进社会发展的“领头羊”，让各界力量成为参与公共治理的“生力军”。杭州项目公司党支部通过“联建共享”，不断强化基层队伍，促进合作各方同频共振，同向发力。

在项目建设过程中，杭州项目公司团队充分发挥党员先锋模范作用，全力攻克重重难关。团队紧紧围绕项目建设、安全生产、经营管理、创新创效和人才培养等中心任务，积极开展“党员先锋岗”“党员安全责任岗”等创建工作，广泛组织安全生产月、劳动竞赛、技能比武等各类活动，持续推动党的建设与生产经营深度融合，以党建“软实力”助推生产经营“硬发展”。项目累计获得技术创新成果十余项，培育了一批创新型人才，为项目的持续发展提供了强有力的人才支持。项目还获得了3项实用新型专利及软件著作权，赢得了1项省部级科技类奖项，在《电建建筑》杂志上出版了杭州春南安置房专刊，总计发表了20余篇专业论文，并获得了2项省部级优秀QC课题。这些成就不仅解决了安置房建设中的技术难题，而且为项目提质增效工作提供了坚强的支撑，使项目荣获“2023年度杭州市建设工程西湖杯奖（优质工程）”奖项，这不仅是对电建建筑建设品质的认可，也是对每一位电建建筑者辛勤付出的最好回报。

进入运营期后，为了提升运维服务水平，杭州项目公司团队全面加强与属地街道、派出所、医院、法院、工程咨询等9家单位的联动，创建了“党建联盟”，建立党组织上下联动、信息互通机制。实行“党建+”队伍组建模式，由各单位党员领导干部带头，充分发挥各自的优势，共同形成工作合力。通过和春江街道党工委以及社区开展党史进工地、民族团结一家亲、新春走基层等多次企地共建活动，不断加强与地方社区间的沟通；以推进项目有序开展为目的，组织医院党组织到春南项目为劳务人员义务体检开展健康讲座，为项目开辟先行救治的绿色医疗通道；联合富阳区人民法院为项目开展了防疫、劳务欠薪、工程合同相关的普法宣传等活动；新中国成立75周年之际特别策划了“‘共和国同龄人’共聚一堂为祖国庆生”活动，邀请小区里十名75岁老人、十名少先队员共同庆祝这个特别的生日……

“中秋节的月饼、重阳节的点心、春节的春联和福字，每一份礼物都充满了关怀。”今年初冬的时候，杭州项目团队收到了一封来自小区居民的特别来信，信中表达了深深的感谢，“你们的到来，让我们这些老人在节日里不再孤单，如同冬日里的温暖阳光，照亮了我们的心田。”一系列企地共建活动，促进了项目建设、运营工作更好地开展，也促进了电建品牌口碑不断提升。

担当铸就品牌口碑

民生问题关乎居民切身利益，是区域发展的重要基石。作为一家中央企业，电建建筑公司在承担驻地建设项目的同时，积极投身当地的公益事业，将项目建设与“我为群众办实事”活动紧密结合，用实际行动为项目周边居民、一线建筑工人解决实际问题。

杭州项目公司团队常态化推进“为群众办实事”工作，通过建设便民设施等措施，有效解决了因施工引发的困扰难题，减轻了项目建设对周边居民的影响，营造了和谐共建的良好氛围。2020年杭州遭遇暴雨时，党支部迅速组织项目中的党员和工人志愿者，共200余人，成立了防汛抢险突击队，积极参与防汛抢险工作，因此荣获富春湾集团赠送的“抗洪涝展现新担当 央地情绘就新蓝海”锦旗。项目部与春江街道党工委一同慰问春南安置小区项目回迁户中的孤寡老人，并开展“学雷锋志愿服务”等活动，彰显国企责任与担当。为确保项目维护工作的有序进行并形成闭环管理，项目部联合多方力量组建了“维保入户走访”小组，定期走访并召开专题会议，对维修问题进行逐一梳理和研判，明确责任和完成时限。截至目前，累计入户456户，收集意见80条并建立清单，解决问题65个，梳理排查56件，制定措施28项。

“让安置房居民也能享受到高品质的生活。”这是项目负责人肖兵的目标，也是杭州项目公司团队每一位成员的共同追求。

随着春珑·华裕府项目的逐步落成，“美好家园”从规划图纸变为现实，杭州项目公司团队以实际行动和责任感，向群众交出了一份满意的答卷。2884户家庭的温馨灯火，不仅照亮了他们的新居，也激励着每一位员工全力以赴地投入后续的运维工作中，为实现人民对美好生活的向往贡献自己的力量。